重庆拟用5年时间引进2500名海外人才

2017年01月16日 16:15 来源:中国新闻网
分享

  中新社重庆1月16日电 (记者 刘相琳)重庆市人力社保局局长陈元春16日表示,为解决重庆产业发展人才短缺问题,该市即将出台海外英才“鸿雁计划”。该计划将从2017年起,用5年左右时间,每年引进500名左右海外人才及团队,累计引进海外人才2500名。

  陈元春当日出席重庆市政协四届五次会议1号提案现场办理会,在介绍对外人才工作时,透露上述消息。

  “鸿雁计划”将对引进的人才、用人单位、中介机构分别制定鼓励措施,其所需专项资金由重庆市和当地区县共同筹集,先期已有两江新区、渝北区、江北区等重庆16个区县自愿加入试点范围。当地每年还将举办重庆国际人才创新创业洽谈会,邀请海外高层次人才、国家“千人计划”专家,携项目赴渝对接洽谈。同时重庆还组织猎头公司等中介机构,广泛参与重庆引才计划,并落实兑现引才补助政策。

  陈元春透露,重庆即将印发深化人才发展体制机制改革实施意见,规定引进外籍高层次人才可不受60周岁年龄限制,对符合条件的海外高层次人才及家属,给予最优惠签证政策,可签发5年多次入境有效的F(访问)签证、R(人才类)签证,或最长5年期的工作类居留许可,符合申请永久居留条件的予以优先受理。在完善人才服务体系方面,重庆将支持建设一批国际医院、国际学校和国际化购物娱乐中心。

  谈及重庆自贸区人才国际交流合作工作时,陈元春称,重庆拟争取人社部支持,允许取得国际资质的外籍及港澳台地区专业服务人员和机构,在自贸试验区内依照有关规定开展相关工作。研究制定自贸试验区外籍高层次人才认定办法,对外籍高层次人才开辟绿色通道,为高层次人才出入境、工作、在华停居留提供便利。

  重庆市人力社保局统计显示,截至2016年11月底,重庆已累计引进各类紧缺优秀人才近万人,其中高层次人才751人,包括“两院”院士14人,“千人计划”专家86人。2010年以来,重庆每年兑现安家资助、岗位津贴等直接待遇3300万元人民币,个税征返、契税减免等间接待遇6900多万元人民币。(完)

分享